Bilder wirken unmittelbar, sie beeinflussen unser Denken und Handeln maßgeblich. Bilder wurden zu allen Zeiten eingesetzt, um Menschen zu führen und zu lenken. Seien Sie gespannt auf die Parallelen zwischen Kunst und Menschenführung. Von imaginierten Beutetieren in der Felsmalerei und heutigen Unternehmens-Leitbildern. Von Gemälden, die uns eindringlich in die Augen blicken und dem Bild, das wir uns von unseren Mitarbeitern machen. Von zahlreichen Bildern, mit denen uns die Medien überhäufen und Gemälden, die mehr von uns selbst preisgeben als vom Maler.
Daniela Kaiser überträgt die Methode der kunsthistorischen Bildbetrachtung auf unser Menschen- und Weltbild und zieht unterhaltsam und informativ Rückschlüsse auf unsere Seh- und Denkgewohnheiten im Management-Alltag.
Führen Sie sich das Bild vor Augen, das Sie von Ihren Mitarbeitern haben und seien Sie sicher: Jeder einzelne Mitarbeiter ist so wertvoll wie ein Kunstwerk. Nutzen Sie diesen immensen Erfahrungsschatz und schöpfen Sie das vorhandene Potential an Kreativität aus. Mehr noch: Betrachten Sie jeden einzelnen Mitarbeiter als Meisterwerk und bringen Sie ihm Ihre Wertschätzung entgegen. Sie werden reich belohnt: Engagierte Mitarbeiter sind nicht nur glücklicher, sie sind auch deutlich produktiver. Passt das in Ihr Bild?
